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    工会主席2018年度述职述德述廉报告

    发表时间:2018-10-5 15:30:46

    工会主席2018年度述职述德述廉报告

    按照要求,将本人2017年度工作情况报告如下:
    一、履职情况
    按照班子分工,我负责水厂工会的日常工作。
    一年来,在两级集团工会和水厂党支部的正确领导下,我始终坚持以开拓进取、求真务实、恪尽职守、廉洁自律为自己的工作指南,不断开创工作新局面,较好地完成了全年各项工作任务。
    (一).坚持“维护核心”职工思想凝聚引领
    一是开展“打造国际化营商环境”“幸福沈阳、共同缔造”职工主题大宣讲和“喜迎十九大 建功在水务”六个一职工思想教育实践活动。深入一线班组10个,形势任务宣讲17次,发放海报10份、手册12本、光盘10张;自主开展“我与改革同行”每季十题形势任务答卷4次,参与职工320人次。
    二是开展弘扬劳模精神、工匠精神系列活动。为充分发挥劳模在水厂的带头引领作用,水厂工会有针对性地开展了“
    ……(新文秘网http://www.bk-giulini-jy.com省略588字,正式会员可完整阅读)…… 
    立足本职、创先争优,确保圆满完成水厂全年工作任务。
    二是提升职工岗位技能素质,不断提高职工职业技能培训的参与度和受益面。水厂全年开展职工岗位技能培训3次,参加职工83人次,为集团一体化改革提供技能人才保障。
    三是不断提升班组管理水平,开展主题为“管理、执行、团结、协作”的班组长培训活动;组织班组长参加供水集团班组观摩看亮点活动;组织水厂班组间观摩交流活动。进一步创新班组建设的方式和方法,推动水厂班组建设工作更上一层楼。
    (三).坚持“凝聚人心”构建和谐劳动关系
    一是民主渠道建设。全年召开三次职代会,征集职代会职工提案4件,目前已全部落实完成。督促水厂按时发放劳保用品,提高了物品质量,并于厂务公开栏公示劳保采购的发票,让全厂职工随时监督查看。拓宽民主监督渠道,开设厂长信箱、召开民主恳谈会2次、每季度组织水厂职工代表巡视检查,及时更新厂务公开内容,全面落实水厂职工的知情权、参与权、表达权和监督权。
    二是结合集团工会“安康杯”活动,自主开展了职工安全知识竞赛答题、 “安全隐患随手拍”、安全生产签名、安全生产知识培训和观看安全警示片等一系列活动。此外,开展每季度及春检群众性安全生产和劳动保护检查5次,共查出隐患4个,整改4个。
    三是加强工会工作网络信息宣传,全年共在文化网刊登与工会和职工相关报道80篇。开通职工微信群,按期转发“沈水职工家”公众号内容。
    四是在做实做优保障职工利益工程升级版服务职工的同时,继续扎实做好五必访六必到、四季送、职工大病互助保险和住院津贴保险等服务举措,使企业改革发民的成果红利更多地惠及广大职工群众。2017年办理职工五必访六必到11人,合计3300元;走访困难职工3次,13人次。协助水厂7名住院职工进行保险理赔,理赔金额近6万余元。
    二、思想道德建设情况
    (一)不断加强道德修养。品德高是立身之魂,自律严是为人本。作为一名基层领导干部,我始终从严要求自己,在加强自身修养,提高自身素质上下功夫。在工作、生活中,切实做好道德规范的表率。用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,指导实践,推动工作。牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、荣辱观,坚定理想信念,坚守共产党人精神追求。
    (二)加强理论和业务学习。一是加强政治理论学习,能够较认真地学习党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神,自觉做好表率,坚定新时代中国特色社会主义思想信念,增强“四个意识”和“四个自信”,对党忠诚,为党尽责,始终做到在思想上高度认同核心,在政治上坚决维护核心。二是加强业务知识学习,不断提升业务技能。结合工作的实际,认真学习《工会法》、《中国工会章程》,积极参加工会组织的各类业务培训,为今后的工作打下了坚实的理论基础
    三、廉洁自律情况
    我认真贯彻执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和领导干部各项廉洁从政规定,在乘车、通讯工具、住房及其他公共财务管理和使用中,严格按照规定执行。自觉加强道德自律,做到自重、自省、自警,自觉抵御僵化腐朽思想观念和生活方式的侵蚀,追求积极向上的生活情趣,养成良 ……(未完,全文共2597字,当前仅显示1651字,请阅读下面提示信息。收藏《工会主席2018年度述职述德述廉报告》
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